설문 조사 과목 | … | 일본 비즈니스 연맹 및 도쿄 비즈니스 협회 기업 회원 회사 2095 |
설문 조사 형식 | … | 익명 설문 조사 (산업 및 직원 수를 채우십시오) |
구현 기간 | … | 2003 년 11 월 (공식 구직 날짜 이후) |
응답 회사 | … | 699 회사 (응답 속도 : 33.4%) |
* 제조 산업 47.2%, 비 제조 산업 52.8% * 직원 규모는 1,000, 54.7%, 1,000, 47.3%미만 |
고용을 채택하는 회사는 전년 대비 6.4 점을 85.7%로 증가 시켰습니다. 이 중 35.1%가 회사의 35.1%가 고용 수를 "증가 시켰으며, 전년도 7.7 포인트 (27.4%) 증가했습니다. 반대로, "감소한"회사의 수는 26.4%로 전년도 11 점 (37.4%). 개선 된 바카라사이트 추천 성과에 관해서는,이 설문 조사에서 조사 된 많은 대기업들이 영향을받은 것으로 생각됩니다.
회사의 고용 동기는 증가하고 있지만, 고용 될 것으로 예상되는 직원 수에 대한 만족도는 전년도보다 낮았으며 62.1%는 "100%"에 대응하고 21.8%가 "약 90%"에 대응하여 총 83.9% (전년도의 95.9%)에 응답했습니다.
27.6%의 회사가 바카라사이트 추천 활동을 일찍 시작했으며, 전년도 (37.9%)에 비해 약 10 점 감소한 반면, 15.3%가 바카라사이트 추천 활동을 일찍 중단하여 (24.1%) 점점 더 연장되고 있음을 분명히했습니다.
많은 회사들이 "여러 정보 세션이 여러 번 개최 될 것"(83.6%) 및 "공개 진입 (공개 모집 시스템) (70.9%)과 같은 독특한 바카라사이트 추천 방법 및 방법을 도입하고 확립하는 경향을 보았습니다. 이들 회사 중 다수는 구현의 효과를 평가합니다.
38.7% 회사의 직무에 따라 바카라사이트 추천하고 있습니다. 판매 및 판매, 회계 및 금융 외에도 연구 및 개발뿐만 아니라 많은 기술 분야가 있습니다.
73.7% 회사의 73.7%는 이전에 선발 과정 (전년도 7.4 점 증가)을 공개했으며 회사의 약 절반 (49.3%)이 그 효과를 확인했습니다. 서면 답변은 또한 "학생들에게 보안 감각을 제공", "회사의 이미지 개선", "강화 된 학생들이 적용"및 "선택 일정에 관한 문의 감소"의 효과를 지적했습니다.
인터넷을 통해서만 애플리케이션을 수락 한 회사 (항목)의 수는 56.7% (전년도의 43.6%)로 증가하여 2003 년 처음으로 대다수를 초과했으며 우편 주문 방법과 인터넷 수신 (27.7%)을 사용한 회사 수는 80% (84.4%)를 초과했습니다. 또한 인터넷 사용자의 90% (90.9%)가 그 효과를 평가했습니다.
회사 정보 및 바카라사이트 추천 정보의 경우 회사의 90.8%가 자체 웹 사이트를 미디어로 사용하고 80.4%는 고용 정보 회사와 같은 사이트를 사용합니다. 회사와 학생 모두 인터넷없이 바카라사이트 추천이나 구직을 상상할 수 없습니다.
고용을 선택할 때 가장 중요한 요소 회사는 "커뮤니케이션 능력"(작년에 68.3%, 58.8%, 2 위), 2 위는 "챌린지 정신"(58.0%, 61.4%, 1 위)입니다 (45.7%, 49.4%, 3 위). 다음은 "협력 성"(41.5%), "무결성"(37.9%), "책임"(37.8%), "잠재적 (잠재적 잠재력)"(32.2%), "창의성"(28.2%), "논리"(24.5%) 및 "리더십"(18.0%)입니다.
선발 시험 측면에서 가장 일반적인 회사는 81.1%의 인터뷰 및 필기 시험을 실시했습니다. 필기 시험의 가장 일반적인 내용은 일반 지식 (66.7%), 에세이 (32.8%) 및 외국어 (28.7%)입니다.
또한, 학생들이 고용 제안에 특유했다고 주장한 회사의 수는 17.2%로 전년보다 4.3%포인트가 낮았습니다. 많은 회사들이 고용 제안을받은 학생들은 "양극화", "균일 성"및 "안정적인 오리엔테이션"이지만 "고용 인식", "도전의 정신"및 "강한 책임감"을 높이 평가하는 회사도있었습니다.
윤리 헌장에 따른 바카라사이트 추천 활동과 관련하여, 그들은 "공정하고 공정한 바카라사이트 추천 홍보"(전년도의 96.9%, 95.9%), "포괄적 인 정보 공개"(89.9%, 86.4%), "정상적인 학교 교육 및 학습 환경을 확보하는"(84.5%), 83.8%, "83.8%의 시작,", "STRECTERTE (83.5%),"정상적인 학습 환경 "(83.5%)을 구현할 수 있다고 평가했습니다. 활동 "(67.4%, 68.9%).
바카라사이트 추천 선택 활동을 일찍 시작하지 않는 회사의 비율은 전년도에 비해 거의 평평하지만 "학생의 요청에 따라 선택 일정 조정"(76.6%) 및 "주말 및 공개 공개 구제에 개최 된 정보 세션 및 바카라사이트 추천 선택"과 같은 학업 일정을 고려하기를 원했습니다 (22.1%).