9 월 19 일, Keidanren은 도쿄 오타 마치에있는 Keidanren Hall에서 사회 기부 인원 토론 회의 (Kaneda Koichi 회장)를 가졌습니다. 회의에서 자원 봉사 활동 "Pro Bono"와 관련하여 기업 직원은 사회적 문제를 해결하기 위해 기술을 사용하고, 기업 전문가를 지원하는 SAGA ISAMU와 두 번째 비즈니스 카드 인 Hiro Yuki는 안전한 바카라 사이트 협력을 둘러싼 최근의 트렌드에 대해 이야기하고 의견을 교환했습니다. 설명의 요약은 다음과 같습니다.
■ "NPO의 기초 강화에 기여하기 위해 비즈니스 사람들의 기술을 활용"SAGA
사가 서비스 보조금 담당자
Service Grant는 문제를 해결하기위한 NPO를 지원합니다. 구체적으로, 그것은 기업 직원의 기술을 사용하여 활동을 보급, 모금 활동, 운영 개선 및 중소 장기 사업 계획과 같은 지원을 통해 NPO 기반을 강화하는 데 기여합니다.
안전한 바카라 사이트 협력하여 기업 보조금을 NPO 및 소셜 기업가 개발 프로그램과 재단 강화 지원을 위해 소셜 기업가 개발 프로그램을 결합하여 프로그램의 효과가 더욱 강화되는 경우가있었습니다. 그러나 우리의 일반적인 프로젝트는 3 개월에서 6 개월까지 지속되며 기업 직원이 참여할 장애물이 높아서 부담이됩니다. 최근 활동에 참여하는 범위를 넓히기 위해 하루에 쉽게 참여할 수있는 워크샵을 만들기 위해 노력했습니다.
안전한 바카라 사이트의 경우, Pro Bono의 사용은 인적 자원 개발 및 경력 개발과 같은 인적 자원이 될 가능성이 있습니다. 보육원을 복용 한 직원이 직장으로 돌아올 때 프로 보노 테스트가 작업 감각을 회복하는 한 가지 방법으로 사용되는 경우가 이미 있습니다. 또한 숙련 된 고위 직원이 지역 NPO의 이사 및 고문으로서 프로 역할을 수행 할 것으로 예상됩니다.
■ "나는 나의 주요 직업에서 나의 전문 보노 경험을 사용하기를 기대합니다"hiro
Hiro, 두 번째 명함 담당자
(1) 직원으로서의 첫 번째 명함 (2) 사회를 지원하기 위해 일하는 자원 봉사자로서의 두 번째 명함 - 우리는이 두 명함을 보유한 비즈니스 사람들을 지원합니다. 이의 일환으로, 우리는 NPO와 비즈니스 사람들이 만날 수있는 기회를 설정하고 만남의 촉매제로 등장 할 프로 보노 프로젝트를 지원했습니다. 이러한 노력을 통해 우리는 사회적 문제를 해결할뿐만 아니라 활동을 통해 얻은 경험이 주요 직업에 기여할 수 있기를 바랍니다.
두 번째 명함을 가진 사업가는 변화와 성장의 강한 감각을 가지고 있습니다. 또한 사회 활동에 참여할 때 새로운 시스템을 만드는 데 관심이 있습니다.
최근에 안전한 바카라 사이트는 또한 Pro Bono를 통해 직원의 성장을 기대하기 시작했습니다. 우리는 피드백의 관점에서 주요 비즈니스에 이르기까지 인적 자원을 기대하고 고위 세대의 경력 개발을 지원합니다. 젊은 직원 수준에서도 새로운 사업을 찾는 장소와 성장 장소로 간주됩니다. 중앙 부처와 대행사는 또한 NPO를 지원하고 사업가 개발의 관점에서 프로 보노에주의를 기울이고 있습니다. 우리는 Pro Bono의 사회적 기여를 제외하고 안전한 바카라 사이트의 CSR 부서의 가치를보고 다른 비즈니스와의 협력을 포함한 새로운 이니셔티브를 기대합니다.
더 많은 비즈니스 사람들이 두 번째 명함 분야에서 경험을 쌓을 수있게되면 안전한 바카라 사이트는 새로운 경력 개발 및 작업 스타일 방법으로 더 많은 관심을받을 것입니다. 우리는 기업이 그들의 노력을 지원하도록 돕고 싶습니다.
[정치 및 사회 문제 본부]