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  3. 주간 Keidanren Times
  4. 2015 년 1 월 8 일 No.3207
  5. Cefil은 디지털 토토 바카라 사이트 시대에 필요한 임원 인적 자원 개발에 대해 듣습니다

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행동 (활동) Cefil은 디지털 토토 바카라 사이트 시대에 필요한 임원 인적 자원 개발에 대해 듣습니다 -정보 및 커뮤니케이션위원회 고급 정보 및 커뮤니케이션 인적 토토 바카라 사이트 개발위원회

Keidanren의 정보 및 커뮤니케이션위원회의 고급 정보 및 커뮤니케이션 인적 토토 바카라 사이트 개발 소위원회 (Shigeki Akinobu 회장)는 고급 정보 및 커뮤니케이션 인적 토토 바카라 사이트 개발 지원 센터 (CEEFIL)의 회장 인 Yokozuka Yuji를 초대하여 Digital Business Institute (정상 연구 Institute)의 설립 및 기타 정보에 대한 설명 및 기타 정보에 대한 설명을 들었습니다. Cefil은 2009 년 11 개의 Keidanren 토토 바카라 사이트 봉사 회사에 의해 설립되었습니다. 작년 6 월, 요코 코카는 이사회의 새로운 회장이되었으며, 새로운 이니셔티브로서, 그는 연구소가 경영진과 중간 수준의 경영진을위한 교육 프로그램을 개발하고 구현할 필요성을 발표했습니다. 설명의 요약은 다음과 같습니다.

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디지털화로 인해 전통적인 토토 바카라 사이트 및 토토 바카라 사이트 유형이 변화로 이어지면서 토토 바카라 사이트 유형을 제거하고 변화시키는 데 촉발되고 있기 때문에, 우리는 IT 투자 지역에서 생산 및 유통을 관리하는 공급 측면의 관점에서 서비스, 토토 바카라 사이트 개발 및 마케팅과 같은 수요 측면의 관점에서 혁신이 생성되는 새로운 영역을 살펴 봐야합니다.

반면에, 일본 관리자가 미국 관리자보다 클라우드와 빅 데이터를 잘 알고 있다는 설문 조사 결과가 있습니다.

그래서 우리는 사람들이 디지털 토토 바카라 사이트 및 기차 관리자 및 정보를 사용하여 토토 바카라 사이트를 창출 할 수있는 중간 수준의 경영진을 이해하는 데 도움이되는 연구 및 교육 기관을 설립해야한다고 생각했습니다. Digital Business Research Institute (임시 이름)는 디자인 사고와 같은 방법론을 갖춘 교육 프로그램을 개발하고 다른 국가의 사례를 고려하고 대학 (연구 및 교육 부문), 회사 (개인 부문) 및 일본 및 해외의 정부 기관과의 협력 및 협력에서 연구 및 교육 활동을 촉진 할 것입니다. 먼저 2015 년 1 월과 2 월에 "디자인 사고 워크숍"을 개최 할 계획입니다.

이 워크숍은 4 일간의 집중 프로그램이며, 우리는 싱가포르에서 주요 사람들의 역할을 수행하는 전문가들에게 국가 전략으로서의 디자인 사고를 활용하고 프로그램과 협력하고 가르치기 위해 노력하고 있습니다. 기술뿐만 아니라 교양 후보자 후보자도 과정을 수강해야합니다 (자세한 내용은Cefil 홈페이지참조).

<의견 교환>

위원회 위원 인 외국 회사는 회사의 사고를 설계하려는 노력에 대해 언급했습니다. 이 회사는 대체 관리자의 지시에 따라 전세계 160,000 명의 직원이 전 세계 160,000 명의 직원이 디자인 사고 교육을받을 계획이며, 3 개월 전에 경영 직책에서 5,300 명이 이미 과정을 수강했습니다.

[산업 기술 본부]

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