Keidanren 비즈니스 서비스(Sakakibara Sadasuke 회장)는 10 월 23 일부터 27 일까지 5 일 동안 Gifu 현 시라 카고에서 "3 번째 직장 지도자 임업 훈련"을 개최 할 예정입니다. 다양한 산업, 직업 및 연령의 회사의 52 개의 직장 바카라 카지노 및 중간 관리자가 참여했습니다.
이 훈련은 두 가지 기둥으로 구성되어 있습니다. "새로운 가치 창출 문제 훈련"과 "바카라 카지노십 경험 학습"은 미래의 바카라 카지노들에게 필요한 "문제 발견 능력"을 개선하기위한 목적으로 구성됩니다. 전자는 소비자를위한 불편 함 및 부족과 같은 문제를 발견하고이를 해결할 비즈니스 모델을 구축하는 과정에 대해 배우는 과정입니다. 후자는 일을 모방하고, 바카라 카지노로서의 강점과 약점을 경험하고, 그들의 인식을 논의하고 조직하며, 공식적으로 만드는 일을하는 팀을 포함합니다. 그룹 작업을 통해 그룹은 서로의 의견과 가치에 대한 차이를 존중하고 문제를 계속 논의 할 것이며, 목표는 각 개인이 자신의 사고를 바꾸고 자신의 자기 변화를 바꿀 수있는 기회를 가질 수 있습니다. 자연의 풍부한 환경에서, 우리는 캠프 파이어에 대한 토론을 경험했으며, 우리 모두는 함께 자고 함께 먹을 수 있었고 훈련에 몰입했습니다.
각 그룹이 편집 한 비즈니스 모델의 테마는 "노동 프랭스 관리자를위한 건강 관리", "지역 도시의 빈 아파트의 효과적인 사용", "스마트 폰을 사용한 안전하고 안전한 보육 서비스"및 "노인의 상점 지원 서비스"범위였습니다. 각 그룹의 발표 후 참가자에게는 타당성과 비용에 대한 적극적인 질문과 의견이 주어졌습니다. 마지막으로, 우리는 고문, Tama University 교수 Hamada Masayuki 및 각 그룹에 대한 과제 교육을 가르친 코디네이터로부터 의견을 받았으며, 우리 모두는 비즈니스 모델 구축의 핵심 요점을 공유했습니다.
마지막 날, 각 참가자는 훈련 중에 얻은 학습과 실현을 되돌아보고 미래의 바카라 카지노로서 행동에 대한 자체 지침을 설정하고 요약을했습니다.
바카라 카지노 첫날, 태풍 No. 21은 직접 타격을 입었고, Shinkansen 일정에 큰 혼란이 생겼고 Shirakawa-Go로 이어지는 도로로 이어지는 문제가 발생했지만 일정을 변경하면서 전체 프로그램이 완료되었습니다.
참가자들은 "커뮤니케이션의 중요성과 사물 결정 과정의 중요성에 대해 배울 수있었습니다."및 "이번에 배운 지도자들과 내 미래의 일에서 상황에 맞는 바카라 카지노십을 구현하는 방법을 사용하고 싶습니다."
[Keidanren 비즈니스 서비스]