Japan Business Federation, General Incorporated Association
[Opec Plus 협력 생산 삭감 확장]
저렴하고 안정적인 에너지 공급은 우리 나라의 사람들의 삶과 비즈니스 활동의 기초입니다. 조정 된 생산 삭감을 계속하기로 한 결정은 공급과 수요와 원유 가격이 높아질 수 있습니다. 우리는 정부가 전 세계 원유 시장을 안정화시키기 위해 에너지 공급 및 수요의 추세에 따라 유연하고 적절한 대응을 취할 것으로 기대합니다.
[출생지에 대한 카운터]
[아동의 미래 전략 정책 초안 (6 월 1 일에 게시)의 수용에 대해 물었을 때, 처음에는 조치를 동시에 중간 단위에서 장기적인 관점으로 시행해야하지만, 가까운 시일 내에 어린이를 지원하고 자연스럽게 부여하기 위해 서두르고 있다는 것을 이해합니다. 그러나 정책의 정의를 개선하는 관점에서 볼 때 소득 제한을 폐지하고 매우 엄격한 재정 자원 속에서 높은 소득을 가진 가구에 아동 수당을 제공하는 것은 설득력이 없습니다.
감소하는 출생률과 싸우기위한 조치로 해결되어야하는 세 가지 주요 중장기 문제가 있습니다. 첫째, 임금 인상으로 인해 결혼하고 자녀를 갖기를 원하는 젊은 세대가 허용됩니다. 둘째, 우리는 젊은 세대의 미래에 대한 모호한 불안을 덜어 줄 수있는 본격적인 사회 보장 시스템을 설립 할 것입니다. 셋째, 사람들이 성별에 관계없이 일과 아동을 균형을 잡을 수있는 작업 스타일 개혁도 중요한 문제입니다. 특히, 모든 세대 사회 보장의 관점에서 볼 때, 세금을 포함한 최고의 재정 자원의 혼합을 목표로하는 토론은 불가피합니다. 나는 다른 차원에서 감소하는 생년월일과 싸우기위한 조치를 따르는 정부가이를 고려하기를 원한다.
[출생률 감소에 대항하려는 회사의 노력에 대해 물었을 때] 기업은 작업 스타일 개혁을 통해 감소하는 생년월일과 싸우는 데 기여하는 것이 필수적입니다. 특히, 남성이 육아 휴가를 보내도록 격려하는 것이 중요합니다. 회원 회사는 인수율뿐만 아니라 취득 일수에 중점을 두어 인수를 촉진하도록 초대 될 것입니다. 반면에, 회사와 개인의 소원의 실제 상황의 다양성으로 인해 직원의 생년월일을 의무적으로 만들 때 신중하게 고려해야합니다. 나는 작업 스타일의 개혁이 자발적인 노력을함으로써 사회에 퍼지기를 희망하며, 다른 회사들로부터 좋은 예를 들었습니다.
[Nikkei Stock Average]
[Nikkei 주식 평균이 33 년 만에 처음으로 처음으로 32,000 엔의 최고 수준에 도달 한 방법에 대해 의문을 제기했습니다.] 일본 경제는 강력한 펜트 업 수요와 일본 은행의 지속적인 금전적 완화와 같은 요인의 조합으로 인해 칭찬을받을 것입니다. 그러나 이것은 상대적인 평가 일뿐이며 기쁘게 할 수 없습니다. 주가는 중간에서 장기적인 관점에서 평가되어야합니다.
[성 평등]
[2030 년까지 도쿄 증권 거래소 프라임 시장에 나열된 회사의 비율을 달성하는 것을 목표로하는 정부의 남녀 평등 협의회의 주요 정책 (6 월 5 일에 발표)에 대해 의문을 제기했다. 여성의 인력 참여를 촉진하는 것이 필수적입니다. 반면에, 회사가 과도하게 엄격한 수치 의무를 부과함으로써 공식적이고 결실이없는 반응을 취하는 것은 좋지 않습니다. Keidanren은 2030 년까지 30%의 여성 임원 비율을 달성하기 위해 오랫동안 노력해 왔습니다. 정부의 정책은 Keidanren과 유사한 실질적인 실제 솔루션입니다. 각 회사가 실제 상황에 따라 목표를 달성 할 수있는 길을 이끌어 내고 직원들에게 실질적인 경험을 얻을 수있는 기회를 적극적으로 제공하고 책임있는 직책을 맡아 일본 사회의 다양성을 높이는 등의 노력을 촉진하는 것이 바람직합니다.
[외국인 노동자]
[일본의 LDP 소위원회 (5 월 23 일)에 의해 거주지 상태의 목표 영역을 확장하겠다는 정부의 제안 수용에 대해 의문을 제기했다. 숙련 된 외국 인재가 활성화 될 수 있도록 거주 기간에 제한이없는 "지정 기술 No. 2"의 범위를 확장하기 위해 토론이 진행되고 있음을 환영합니다. 분야를 확장하려면 외국인 노동자들이 일본에서 오랫동안 일할 수 있고 가족을 포함한 일본 사회에 통합 될 수있는 환경을 조성해야합니다.