Yamanashi Central Bank는 "업무에 대한 보상을주는 활기찬 은행을 개선하고"여성의 다양한 가치를 활용하고 여성의 참여를 촉진함으로써 "다양한 인적 자원 참여를 통한 비즈니스 개선"을 목표로합니다.
이들 중에서, 우리는 2016 년 4 월 1 일부터 5 년의 목표를 설정했으며, "현재 메이저 바카라 사이트 관리 및 감독 직책의 현재 9.7%를 15% 이상으로 만드는 것"이라는 목표를 달성했습니다.
귀하의 목표를 실현하기 위해, 우리는 육아 휴가 중 정보 제공을 강화하고, 메이저 바카라 사이트의 인식을 바꾸고, 직원의 인식을 바꾸고, 관리자에 대한 이해를 촉진하기 위해 다양한 교육 및 세미나를 개최하며, 메이저 바카라 사이트을 대출 및 외부로 홍보하여 직무 범위를 확대하기 위해 노력할 것입니다.
이니셔티브에 대한 자세한 내용은 아래 URL을 참조하십시오.
http://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/planfile/201604151111261262254_1.pdf
(2016 년 5 월 12 일)